ЎЗБЕКИСТОН РЕСПУБЛИКАСИ
ПРЕЗИДЕНТИНИНГ
ЄАРОРИ
30.05.2018 й.
N ПЄ-3755

Іужжатнинг рус тилидаги
матнига єаранг

ИСТИЄБОЛЛИ БОШЄАРУВ КАДРЛАРИНИ
ТАНЛОВ АСОСИДА ТАНЛАБ ОЛИШНИНГ
ЗАМОНАВИЙ ТИЗИМИНИ ЯРАТИШ
ЧОРА-ТАДБИРЛАРИ ТЎЈРИСИДА

Ўтган давр мобайнида давлат ва жамият бошєаруви, ижтимоий-иєтисодий, суд-іуєує ва бошєа соіаларда бошєарув кадрларини тайёрлаш бўйича муайян ишлар амалга оширилди. Хусусан, юєори малакали бошєарув кадрлари захирасини шакллантиришга ижобий таъсир кўрсатган Ўзбекистон Республикаси Президенти іузуридаги Давлат бошєаруви академияси фаолияти ислоі єилинди, шунингдек, Академия іузурида мамлакатимизнинг истиєболли ёш мутахассисларини єайта тайёрлайдиган ва малакасини оширадиган Ёшлар муаммоларини ўрганиш ва истиєболли кадрларни тайёрлаш институти ташкил этилди. 
Шу билан бирга, бугунги кунда мамлакатимизда давлат іокимиятини янада демократлаштиришнинг іуєуєий асосларини такомиллаштириш, єонун устуворлигини таъминлаш, фуєаролар ва тадбиркорлик субъектлари іуєуєлари ва єонуний манфаатларини іимоя єилишнинг таъсирчан механизмларини жорий этиш борасида амалга оширилаётган кенг кўламли ислоіотлар юєори малакали бошєарув кадрларини танлаб олиш ва тайёрлаш, уларнинг захирасини шакллантириш тизимини, жумладан, бу борада замонавий ёндашувни ишлаб чиєиш орєали такомиллаштиришни таєозо этмоєда. 
Истиєболли бошєарув кадрларининг тизимли асосда танлаб олинишини таъминлаш, шунингдек, давлат ва хўжалик бошєаруви органлари, маіаллий ижро этувчи іокимият органлари, бошєа давлат органлари ва ташкилотлари (кейинги ўринларда - давлат ташкилотлари) тизимида уларнинг касбий малакасини узлуксиз ошириб боришга кўмаклашиш маєсадида: 

1. Ўзбекистон Республикаси Инновацион ривожланиш вазирлиги, Ўзбекистон Республикаси Президенти іузуридаги Давлат бошєаруви академияси ва "Буюк келажак" халєаро нодавлат нотижорат ташкилотининг 3 йилда бир марта истиєболли бошєарув кадрларини танлаб олиш бўйича "Тараєєиёт" республика танловини (кейинги ўринларда - танлов) ўтказиш тўјрисидаги таклифи маъєуллансин. 

2. Єуйидагилар: 
Истиєболли бошєарув кадрларини танлаб олиш бўйича "Тараєєиёт" республика танловини ўтказишни ташкил этиш бўйича республика комиссияси (кейинги ўринларда - Республика комиссияси) таркиби 1-иловага* мувофиє; 
Истиєболли бошєарув кадрларини танлаб олиш бўйича "Тараєєиёт" республика танловини ташкил этиш ва ўтказиш тартиби тўјрисидаги низом 2-иловага* мувофиє тасдиєлансин. 

3. Белгилансинки: 
танловда таянч олий маълумотга ва тегишли соіада раібарлик лавозимида камида уч йил иш тажрибасига эга, 30 ёшдан 45 ёшгача бўлган (45 ёш іам єўшилган іолда) Ўзбекистон Республикаси фуєаролари иштирок этиши мумкин; 
Республика комиссияси танловни ўтказиш билан бојлиє тадбирларга вазирлик ва идоралар, бошєа давлат ташкилотлари вакилларини, шунингдек, етакчи олим ва мутахассисларни, жумладан, хорижий олим ва мутахассисларни жалб этиш іуєуєига эга; 
Ўзбекистон Республикаси Президенти іузуридаги Давлат бошєаруви академияси (кейинги ўринларда - Академия) Республика комиссиясининг ишчи органи іисобланади; 
танловнинг холисона ва шаффоф ўтказилиши, шунингдек, номзодларнинг сифатли ва холисона танлаб олиниши, єўйиладиган талабларга уларнинг мувофиєлиги учун жавобгарлик Республика комиссияси зиммасига юкланади. 

4. Белгилаб єўйилсинки: 
давлат ташкилотларида меінат єилаётган иштирокчиларнинг танловда иштирок этиш даврида уларнинг эгаллаб турган лавозими ва ўртача ойлик иш іаєи саєлаб єолинади; 
танлов јолибларига энг кам иш іаєининг 50 баравари миєдорида, финал босєичининг єолган иштирокчиларига эса - энг кам иш іаєининг 25 баравари миєдорида бир марталик пул мукофоти тўланади. Бунда танлов финал босєичининг єолган иштирокчилари тегишли соіанинг бошєарув кадрлари захирасига киритилади; 
танлов јолиблари Академия іамда Корпоратив бошєарув илмий-таълим маркази базасида тегишли соіага оид вазирликлар, идоралар, йирик компаниялар раібарлари, маіаллий ва хорижий юєори малакали мутахассислар іамда олимлар иштирокида ўтказиладиган, ривожланган хорижий мамлакатларнинг соіага оид ташкилотларида танловнинг тегишли номинациялари юзасидан стажировка ўташни ўз ичига оладиган "Бошєарув кадрларини тайёрлаш бўйича Президент дастури"га мувофиє уч ойлик курсларда ўєийдилар; 
танлов јолиблари "Бошєарув кадрларини тайёрлаш бўйича Президент дастури"га мувофиє уч ойлик курсларни ўтагандан кейин тегишли йўналишлар бўйича давлат ташкилотларида раібарлик лавозимларига тайинланади; 
танлов јолибларини тегишли раібарлик лавозимларига тайинлаш юзасидан чора-тадбирларни кўриш, шунингдек, бошєарув кадрлари захирасига киритилган финал босєичи иштирокчиларининг фаолиятини кейинчалик уларни хизмат бўйича кўтариш ёки раібарлик лавозимларига тайинлаш учун мониторинг єилиш ишлари Ўзбекистон Республикаси Президенти девонининг умумий мувофиєлаштируви остида амалга оширилади. 

5. Ўзбекистон Республикаси Инновацион ривожланиш вазирлиги Ахборот технологиялари ва коммуникацияларини ривожлантириш вазирлиги, Вазирлар Маікамаси іузуридаги Давлат тест маркази ва Академия билан биргаликда икки ой муддатда: 
талабгорларни рўйхатдан ўтказиш, иштирокчиларнинг сўровномаларини кўриб чиєиш, тест ва бошєа танлов синовларини ўтказиш, шунингдек, уларнинг натижаларини таєдим этиш имкониятларига эга бўлган танловнинг махсус веб-порталини яратишни; 
ахборот тизимлари, ресурслари, маълумотлар базалари, дастурий маісулотларни ишлаб чиєиш, шунингдек, Республика комиссияси ишчи органини танловни ташкил этиш ва ўтказиш учун зарур аппарат-дастурий комплекслар билан жиіозлашни таъминласин. 

6. Єуйидагилар танловни ўтказишнинг молиялаштириш манбалари этиб белгилансин: 
танлов ўтказишни ташкил этиш єисмида - Академияга харажатлар сметаси бўйича ажратиладиган бюджет маблајлари, шунингдек, юридик ва жисмоний шахсларнинг іомийлик маблајлари, халєаро молия институтларининг грантлари іамда єонун іужжатларида таєиєланмаган бошєа манбалар; 
танлов јолиблари учун "Бошєарув кадрларини тайёрлаш бўйича Президент дастури"га мувофиє уч ойлик ўєув курсларини ўтказиш єисмида - Академияга харажатлар сметаси бўйича ажратиладиган бюджет маблајлари ва Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маікамаси захира жамјармасидан Корпоратив бошєарув илмий-таълим марказига ажратиладиган маблајлар; 
танлов јолиблари ва финал босєичи иштирокчиларига бир марталик пул мукофотини тўлаш єисмида - Ўзбекистон Республикаси Вазирлар Маікамаси захира жамјармаси маблајлари ва єонун іужжатларида таєиєланмаган бошєа манбалар; 
танлов јолибларининг ривожланган хорижий мамлакатларнинг соіага оид ташкилотларида тегишли номинациялар бўйича стажировка ўташи єисмида - Инновацион ривожланиш ва новаторлик јояларини єўллаб-єувватлаш жамјармаси маблајлари, халєаро молия институтларининг грантлари, юридик ва жисмоний шахсларнинг іомийлик маблајлари іамда єонун іужжатларида таєиєланмаган бошєа манбалар; 
танловнинг махсус веб-порталини яратиш, ахборот тизимлари, ресурслари, маълумотлар базалари, дастурий маісулотларни ишлаб чиєиш, шунингдек, Республика комиссияси ишчи органини танловни ташкил этиш ва ўтказиш учун зарур аппарат-дастурий комплекслар билан жиіозлаш єисмида - Ахборот-коммуникация технологияларини ривожлантириш жамјармаси маблајлари ва єонун іужжатларида таєиєланмаган бошєа манбалар. 

7. Инновацион ривожланиш вазирлиги Ташєи ишлар вазирлиги ва Академия билан биргаликда танловни ўтказиш доирасидаги тадбирларни молиялаштириш учун халєаро молия институтларининг грантлари іамда юридик ва жисмоний шахсларнинг іомийлик маблајларини жалб этиш чораларини кўрсин. 

8. "Тараєєиёт стратегияси" марказига: 
танлов ўтказилиши устидан жамоатчилик мониторингини амалга ошириш ва уни янада такомиллаштириш бўйича тавсиялар ишлаб чиєишни; 
танлов якунларига бајишланган ахборот-таілилий шаріларнинг давлат, рус ва инглиз тилларида тайёрланиши ва эълон єилинишини, шунингдек, кенг тарєатилишини таъминлаш тавсия этилсин. 

9. Ўзбекистон Республикаси Президенти іузуридаги Лойиіа бошєаруви миллий агентлиги Инновацион ривожланиш вазирлиги, Академия ва бошєа манфаатдор идоралар билан биргаликда танловни ўтказиш якунлари юзасидан танлов доирасида истиєболли бошєарув кадрларини танлаб олиш тизимини такомиллаштириш, жумладан, талабгорларга єўйиладиган замонавий талабларни жорий этиш бўйича Ўзбекистон Республикаси Президенти девонига таклиф киритсин. 

10. Ўзбекистон Республикаси Бандлик ва меінат муносабатлари вазирлиги Адлия вазирлиги, Академия ва бошєа манфаатдор идоралар билан биргаликда икки ой муддатда: 
Давлат ташкилотларида бўш лавозимларни тўлдириш учун бошєарув кадрлари захирасини танловнинг финал босєичи иштирокчилари орасидан шакллантириш тартиби тўјрисидаги низом лойиіасини; 
єонун іужжатларига мазкур єарордан келиб чиєадиган ўзгартиш ва єўшимчалар тўјрисидаги таклифларни Вазирлар Маікамасига киритсин. 

11. Ўзбекистон Миллий телерадиокомпанияси, Ўзбекистон Миллий ахборот агентлиги ва бошєа оммавий ахборот воситаларига танловни ўтказиш билан бојлиє тадбирларни, шунингдек, унинг натижаларини кенг ёритиш, жумладан, мавзуга оид маєолалар, туркум телекўрсатув ва радиоэшиттиришлар ташкил этиш тавсия єилинсин. 

12. Мазкур єарорнинг ижросини назорат єилиш Ўзбекистон Республикасининг Бош вазири А.Н. Арипов, Ўзбекистон Республикаси Президентининг Давлат маслаіатчиси - Ўзбекистон Республикаси Президенти іузуридаги Давлат бошєаруви академияси ректори Р.С. Касимов ва Ўзбекистон Республикаси Президенти Давлат маслаіатчисининг биринчи ўринбосари Б.М. Мавлонов зиммасига юклансин. 

Ўзбекистон Республикаси Президенти                                    Ш. Мирзиёев

*) Иловалар рус тилидаги матнда берилган.

Єонун іужжатлари маълумотлари миллий базаси (www.lex.uz),
2018 йил 31 май

"Халє сўзи", 2018 йил 31 май

"Ўзбекистон Республикаси єонун іужжатлари тўплами",
2018 йил 4 июнь, 22-сон, 454-модда